Wij zijn niet overtuigd van de nut en noodzaak van de voorgenomen reorganisatie. Het management van multinational G4S wil nu haar eigen personeel laten opdraaien voor de fouten die zij zelf in de tenderonderhandelingen en de overgang naar centrale security hebben gemaakt. Ze proberen deze reorganisatie te verdedigen met een “tegenvallende vraag van Schiphol”, maar iedereen weet dat die 150 fte onmisbaar zijn. Dat is nu zo, en al helemaal in de toekomst. Want de luchthaven verwacht de komende jaren een explosieve groei aan passagiers. Als we nu niks doen dan worden we de komende tijd vervangen voor goedkope ‘flexibele’ krachten.

Laten we dat gebeuren?

Het is nu aan ons allen om het tegendeel te gaan bewijzen door geen overtredingen meer toe te laten en alle overschrijdingen te gaan melden bij G4S en de vakbonden! Er zijn vele regels, werkinstructies en afspraken waar we gebruik van kunnen maken. Houd je hier strikt aan en meld alle bewijsmateriaal van de praktijk aan de vakbonden.

Vragen over de reorganisatie G4S

Abhilash Sewgobind
Belangenbehartiger